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校党委关于巡察整改情况的通报

发布时间:2020-1-20 18:53:40  阅读次数:450 次  来源:本站 作者:校园网采录员 字体显示:【大】  【中】  【小】

一职党字〔2020〕5号

 

巴彦淖尔市临河区第一职业中等专业学校党委关于巡察整改情况的通报

根据市委巡察工作领导小组统一部署,2019年4月8日至6月20日,市委巡察组对巴彦淖尔市临河区第一职业中等专业学校党委进行了巡察。8月1日,市委巡察组向巴彦淖尔市临河区第一职业中等专业学校党委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

一、整改工作开展情况

1.高度重视,行动迅速。 8月1日收到巡察组反馈意见后,校党委高度重视,立即召开党委会议,专门就整改工作进行全面安排部署。8月23日学校党委召开落实巡查整改反馈意见支部书记工作会议,以党内文件形式将巡察组向学校党委班子反馈的意见、市委巡察工作领导小组成员讲话、学校主要负责人表态讲话,下发至各支部传达学习。9月24日学校党委召开领导班子巡察整改的专题民主生活会,专题研究巡察反馈意见问题整改责任和措

施,落实党委和委员领导责任,明确整改目标要求和整改时限。要求班子成员结合巡察反馈意见深刻剖析、对照检查,把涉及到自身分管工作的巡察反馈问题说清楚、谈透彻,积极开展批评和自我批评。要求列出问题清单,逐条提出整改措施、要求和时限,夯实整改责任,确保巡察反馈意见中的每一项问题都要得到彻底整改。

2.细化分工,明确任务。2019年9月18日学校制订下发了《关于落实巡查反馈意见的整改方案》,明确抓好巡察整改工作的总体要求和方法步骤。对反馈问题和意见建议进行逐项梳理、深刻剖析,按照全面从严治党的要求,举一反三查找问题,综合施策、标本兼治制订了《整改台账》。围绕6个方面20个主要问题,列出了问题清单、任务清单(整改措施)、责任清单(包括完成时限、责任领导、责任部门、责任人),形成详细的整改路线图、时间表,做到了反馈意见零遗漏、全覆盖,确保条条有整改、件件有落实。

3.统筹兼顾,相互促进。我校坚持整改巡察组反馈问题与落实巡察组工作建议相结合。一是按照问题性质和整改要求,对能够立即解决的,立行立改;对需要一定时间解决的,按照既定方案、明确责任,提出具体时限,确保在规定时限内见到明显成效;对需要长期整治的,按照整改方案持续用力、抓牢抓实,不解决问题、不达到标准决不收兵。二是坚持整改落实与学校其他工作相结合,认真贯彻中央关于全面从严治党的部署要求,切实把巡察发现问题的整改工作摆上重要位置,与深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想相结合,与贯彻落实中央、自治区党委和市委重大决策部署结合起来,与推动本校改革发展稳定等各项工作结合起来,使巡察整改更好地为教育教学工作服务,以整改成效推动学校各项工作不断取得新进展。三是坚持与推进“两学一做”常态化制度化学习教育结合,以整改促教育提升,以教育促整改落实,运用巡察成果,确保反馈问题逐项逐条整改纠正到位。

4.建章立制,强化责任。针对巡察组反馈的存在问题,学校及时制定完善了涉及民主决策、财务、党员监督管理等各类规章制度,开展警示教育,意识形态专项整改、各支部“三会一课”制度落实情况督查、巡察整改专题民主生活会等专项整改活动。

5.总结经验,注重长效。整改期间工作开展情况,学校及时通过学校微信平台向干部职工通报,积极接受监督,营造良好的整改氛围。在抓好整改、解决问题的同时,及时总结整改经验,研究制定科学、管用、长效的工作机制,巩固好、坚持好整改成果,通过整改促进工作,促进干部工作作风转变,切实把巡察成果转化为推动我校科学发展的强大动力。

二、整改工作落实情况

1、关于“党委总揽全局,发挥政治核心作用不够”整改落实情况。

一是采取主题学习、中心组学习、外出考察学习等方式深入学习习近平新时代社会主义思想,学习贯彻党的教育方针、政策。党委委员、副校长王志兵,招就办主任杨帅以及招就办副主任李建义于10月10日赴北京、南京和合肥考察就业工作,选择与有实力的企业合作,大力提升就业吸引力,同时加强学生就业入职培训。二是坚决贯彻落实上级决策部署,对扶贫领域腐败和作风问题专项治理、“四风”问题进一步回头看,查漏补缺,及时整改到位。

2、关于“党委领导班子科学谋划抓落实存在差距” 整改落实情况。

一是学校党委成员提高政治站位,于9月24日召开专题研讨会,认真研究新时期党的职业教育政策,积极投身学校改革发展建设之中,增强危机意识和责任感,继续发挥作为全国改革发展示范校的带头引领作用。二是积极争取上级各类职业教育经费,分别是:①内财教【2018】1901号改善办学条件中央奖补资金202万元,②巴财教【2015】77号文件《关于下达自治区2014年职业教育奖补专项资金预算的通知》(内财教【2014】2208号)文件职业教育以奖代补专项资金1200万元,专项用于改善办学条件,提升中等职业教育基础能力和现代职业教育质量。2017年已到账200万元,2019年学校领导争取专项资金100万元,剩余900万元还未到账,学校领导在积极争取,③巴财教【2019】320号文件(内财教【2019】272号)中等职业教育专项资金骨干特色创新专业100万元和全区中等职业学校学生技能大赛资金190万元,④巴财教【2019】592号文件(内财教【2019】837号)职业教育质量提升专项资金322万元,截至2019年9月共已争取到经费914万元。所争取到的资金用于以下项目支出:①内财教【2018】1901号改善办学条件202万主要用于足球馆工程款的支付、办公设备购置和翻修操场等维修费的支付。②内财教【2014】2208号质量提升100万主要用于支付足球馆工程款90万和足球馆设计费10万。③内财教【2019】272号主要用于电脑设备购置和全区技能大赛设备购置④巴财教【2019】592号文件(内财教【2019】837号)职业教育质量提升专项资金322万元准备请款用于教学设备更新和添加。学校用现有财政资金积极偿还债务,债务逐年减少。今后,严格执行上级财务制度,不再形成新的债务。三是学校充分利用全自治区技能大赛契机,从9月份开始,购置了新能源汽车以及建筑、旅游酒店、音乐幼师美术动漫环艺等专业设备,合计500多万元,解决教学设备不足及陈旧的问题。四是学校党委班子要从思想上重视争取上级项目支持和化解债务工作。2019年6月学校已经将本校的债务形成情况报送教育局和市财政局,争取政府化解债务。学校用现有财政资金积极偿还债务,债务逐年减少。

3、关于“党委缺乏推动学校发展的思路和创新举措”整改落实情况。

一是积极调研市场,开拓新专业。2019年7月,我校党委委员、副校长赴上海考察文峰国际考察美容美发项目,并于8月份成功开设了美容美发专业。另外,开设了机电新能源专业、连锁经营管理专业、西餐烹饪与西点制作专业。二是加大所有专业的工学交替、顶岗实习力度,9月16日-28 日,我校新能源汽车专业64位同学由史磊老师带队,赴北京意中意教育装备有限公司开展了为期12天的工学交替活动。10月14将有第二批学生赴北京进行工学交替。加强劳动力就业技能培训力度,积极走出去与办事处、企业和社会团体进行联系,设立与社会密切相关的实用专业的技能培训。2019年7月,新开设了收银员技能培训班和母婴护理培训班,8月份新开设了西式面点培训班。

4、关于“执行民主集中制原则方面不够严格”整改落实情况。

一是进一步强化党委成员的政治意识和责任担当,严格落实民主集中制,重新修订了临河一职“三重一大”议事决策机制,在以后的重大事项决策时充分发扬民主,广泛听取意见和建议,召开专题会议进行讨论,做到科学决策、民主决策、依法决策。坚持集体领导制度,实行个人分工负责,发扬民主,善于集中,敢于担责,全体党委成员增强了全局观念和责任意识,研究工作时充分发表意见,决策形成后一抓到底,坚决执行组织决定。对于市委巡察三组提出的问题,我校党委积极自查,发现临河一职专纪字【2016】8号文件”《关于提高领导值班加班补助的决定》文件内容不严谨、不规范,对于领导值班补助描述不准确,缺乏政策支持和依据,所以将该项内容统一纳入在2018年10月教代会通过的《临河一职教职工工作绩效实施方案中》,具体为第16页第五大项“环节干部、校级领导岗位绩效”之第一条之(2)学校统筹安排的24小时安全值班领导每次计8个超工作量课时绩效。3)学校统筹安排的教务处、学生处等部门领导12 小时课堂秩序巡查、安全检查等每次计4个超工作量课时绩效,膳食科经学校审核的值班安排比照执行,从11月开始执行。

市委巡察三组进驻后,根据巡察反馈,学校党委对此问题立行立改,一是全部立刻停发领导24小时值班补助,二是将值班人数进行减半调整,但未对已发值班补助进行追缴。接到市委巡察工作领导小组办公室《关于四届市委第五轮巡察反馈意见整改落实情况报告存在问题的函》后,对于学校实行领导昼夜值班补助发放无政策支撑依据问题,学校党委高度重视,立刻召开专题会议进行整改,经党委会研究决定:一、取消一切领导昼夜值班补助。二、根据实际情况,将24小时昼夜值班记为超工作量并纳入临河一职教职工奖励绩效工资中按月发放。三、降低24小时值班超工作量绩效标准,每次8课时降为4课时。四、已经发放的24小时领导值班补助按每次4课时的标准进行限期追缴。

二是制定了严密详实的“三重一大”决策制度及会议记录、签名制度。

5、关于“党内政治生活不严谨”整改落实情况。

一是责成党委副书记程建军负责,认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,坚持落实民主生活会和组织生活会制度。会前要广泛听取意见、深入谈心谈谈话,明确每位领导干部与普通党员必需谈心谈话5人次。严格执行民主生活会的有关要求,严明会议纪律,特别是注重会前准备工作。在党委会、民主生活会、组织生活会、个人述职会等会议上加重“批评”份量,在民主生活会上营造一个敢讲真话、敢讲实话,敢于批评和自我批评的环境。二是,要求党委成员积极参加党支部组织生活会,有事必须向支部书记履行请假手续。严格认真执行“三会一课”制度。

 6、关于“党的思想建设有待加强”整改落实情况。

一是严格落实“三会一课”制度,10月11日召开党支部书

记专题会议,对“三会一课”存在的问题进行了专题培训。在学习中,把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,把习近平总书记重要讲话精神作为重点,把集中学习研讨作为学习的主要形式,不断提升理论学习的实效性,理论联系实际,指导实践工作。二是按照上级党组织的要求,建立了临河一职理论中心组学习制度,按要求开展中心组学习工作。责成党委副书记程建军负责,制定了《临河一职党委理论学习中心组学习制度》,明确规定班子成员参加理论学习认真记录学习笔记,还必需书写学习心得每学期不少于4篇。三是创新学习形式,将党员干部学习同各自的业务工作和党员个人存在的问题有机结合,有针对性的开展学习教育活动。四是8月份学校统一发放了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《“不忘初心、牢记使命” 优秀共产党员先进事迹选编》等书籍,进一步组织广大党员读原著、学原文、悟原理,扎扎实实将“两学一做”常态化制度化教育推向深入。8月底培训专业学校党支部书记,严肃学习纪律,规范学习制度,发放了《临河一职党员全链条管理实施意见》《临河一职开展“创提行动”全面推进党建工作实施意见》《临河一职2019年党建工作要点》,出台了《临河一职党建工作目标责任考核细则》层层传导压力,形成了党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核的机制,2019年9月,已根据《细则》对各部门和支部进行了第一次的考核。积极开展“两学一做”常态化制度化教育工作。认真落实“两学一做”、“主题党日”、民主生活会、组织生活会、“三会一课”等党内制度。

 

7、关于“对意识形态工作重要性认识不够,落实不到位” 整改落实情况。

一是利用党委会议、全体教职工例会和支部会议学习传达中央和上级党委关于意识形态工作文件精神,并认真贯彻执行。外派党委副书记程建军于6月3日-5日赴内蒙古党校参加意识形态工作培训会,同时将意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理考核。加强对意识形态领域重大问题的分析研判,学校党委随时研讨意识形态领域新情况、新问题。二是主动落实主体责任,敢于担当,重新修订了《临河一职意识形态工作实施方案》,列出了问题清单和责任清单,出台《意识形态整改台账》《临河一职意识形态风险点》,对意识形态工作实施方案存在的问题立行立改,敢于动真碰硬。三是在校内外选调计算机专业教师充实到网络信息中心工作人员队伍当中。从2019年8月起,定期开展针对网络技术人员的培训,并形成常态化机制。2019年6月20日已针对校园官网安全漏洞的问题,进一步升级了安全防护系统、增设门禁系统、ups电源。安排专职人员负责校园网络意识形态的监管工作。四是强化意识形态阵地建设,通过网站、微信公众号、宣传橱窗和校园文化景点、教工文体活动、学生社团活动,多形式、多渠道、多手段、多层次地开展意识形态宣传教育活动。在庆祝新中国成立70周年期间,为了确保稳定,暂时关闭了校园门户网站。从2019年开始,禁止任何形式的商业广告进入校园。召开了校园广播站负责人会议,严格审核广播播出内容,同时规范了校园内的宣传标语,形成了蒙汉两种文字同时出现的标语范式。在9月23日开幕的第六届校园文化艺术节活动中,全校师生开展了“我和祖国共成长”迎国庆升旗仪式和“不忘初心、牢记使命”主题党日活动。

8、关于“党建责任落实不到位,重业务轻党建现象明显” 整改落实情况。

一是严格落实党委的主体责任,加强对基层党组织工作的有效管控和监督检查,大力培训党支部书记,明确目标和责任,强化党建工作监督考核,做到履职尽责,失职追责,按照“一岗双责”要求,层层传导责任和压力,确保规范透明运行。二是从2019年9月开始,学校党建工作与业务工作同部署、同要求、同考核。成立学校党建工作考核领导小组,组长为学校党委副书记,成员由党办主任、督导考核处主任组成,对照《临河一职党建工作目标责任考核细则》、《临河一职党员全链条管理实施方案》定期进行量化考核。三是深入贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党支部工作条例(试行)》等相关党内法规,严格落实民主评议党员、谈心谈话等制度,确保党内政治生活的规范化、制度化。

9、关于“党组织工作欠规范、不严谨” 整改落实情况。

一是认真组织学校党务工作人员学习党的理论知识,按照525程序进一步把好发展党员“入口关”。对于党员未满预备期转正问题,党委对分管领导程建军同志、具体负责李根有同志提出通报批评,并责令二人在党委会上作出深刻检查。二是严格按照525入党流程,进一步规范党员档案管理。三是从2019年9月开始,按要求每月按时足额上缴党费。

10、关于“干部选拔任用工作不规范”整改落实情况。

2019年8月26日的党委主题党日活动上,党委书记、分管领导及人事处负责人做出了深刻检查,同时要求分管领导及人事处负责人要加强干部选拨任用相关文件的学习;及时了解干部选拨任用的新变化、新流程,跟上上级部门的步伐,在下一次干部聘任中坚决杜绝类似问题的发生。

11、关于“干部调训、借调不按规定执行,手续不健全,借调人员过多”整改落实情况。

9月20日前,对没有借调手续的人员全部补齐了相关借调手续,对借调手续不规范的,也已重新规范了借调手续。并积极与相关部门沟通、协调,争取借调人员回校工作。

12、关于“聘用教师不规范”整改落实情况。

巡察组发现推迟发放外聘教师课时费的情况以来,我校高度重视,立行立改,从本年度开始每个月都能按月足额及时发放外聘教师课时费及工资。同时针对外聘教师未签订《劳动合同》事宜,经请示市教育局及咨询相关兄弟学校,如果签订《劳动合同》,后续事宜比较麻烦,学校正在想方设法,积极解决。一是逐步减少外聘教师数量,目前已由上半年外聘22人减少至14人;二是与外聘教师积极沟通,达成按照课时结算的聘任方式。

13、关于“落实中央八项规定精神不到位” 整改落实情况。

对于市委巡察三组提出的“学校实行领导昼夜值班补助发放无政策支撑依据”的问题,学校党委高度重视,立刻召开专题会议进行整改,形成以下决议:一、取消一切领导昼夜值班补助。二、根据实际情况,将24小时昼夜值班记为超工作量并纳入临河一职教职工奖励绩效工资中按月发放。三、降低24小时值班超工作量绩效标准,每次8课时降为4课时。四、已经发放的24小时领导值班补助按每次4课时的标准限期进行追缴。

14、关于“整治‘四风’不彻底,形式主义、官僚主义不同程度存在” 整改落实情况。

一是全体领导班子成员深入课堂,指导工作,完成听课任务。按照临河一职领导、教师听课制度,由学校党建考核领导小组负责督促检查班子成员深入课堂、深入实习实训一线听课指导交流,学校党建考核领导小组定期检查,及时通报检查结果。二是8月10日总务处主任和分管领导找超市负责人谈话,保证以后商品价格不高于华联其他超市的价格,做到同城同价,在日常检查中发现高于的情况每发现一次按罚款500元处理。所有商品明码标价。今后要加大检查力度,从8月20日开始每周进行一到两次检查,并做好详细记录。从2017年学校接管食堂坚持做到了大宗商品进货公开招标。收货时有2名工作人员严格把关,看价格、看质量、看出厂日期和保质期等,不符合要求的拒绝收货并提出警告,食用油全部采用非转基因的葵花油和葵花色拉油,让全校师生吃的安全、放心。及时调研市场,做到饭菜价格随市场成本核算。三是进一步端正态度,加强思想政治素质和业务素质的培训与提高。相关责任人已在党委会上做检查。

15、关于“工作作风不够扎实” 整改落实情况。

一是积极查找发文不规范的问题,责成办公室规范行文格式,按照国家统一发文要求,进一步规范学校发文流程,各部门发文必需送交办公室审核通过方可签发。2019年9月开始,严肃发文纪律,对不规范行为实行追责问责。党委会议记录由党办主任负责,记录详细规范。提高党委会议质量,事前充分征求意见,做好调查研究,决策严谨。分类建立会议记录,提高会议组织水平和会议记录质量。二是2019年8月,学校通过争取职业教育经费,已安排购置新能源汽车设备、计算机、建筑软件等500余万元的教学设备。学校充分利用自治区技能大赛契机,多方筹集资金,购置汽修、建筑、旅游酒店、音乐幼师美术动漫环艺等专业设备,合计500多万元,解决教学设备不足及陈旧的问题。学校给就业培训处制定培训任务,让相关工作人员积极行动起来进企业、社区大力宣传,扩大培训规模。

16、关于“执行群众纪律不严格”整改落实情况。

一是严格落实“三务” 公开制度,材料存档定期检查通报,由纪检监督。二是从2019年8月开始,膳食处的账务坚持做到日清月结,每年年底在全校教职工大会进行财务账务公布,在学校公示栏内进行财务账务公开公示。按周按月实施监督检查,及时公开。责成党委委员邬建春同志立行立改,对“三务”公开的资料及时装订成册存档。

17、关于“执行财经纪律不严”整改落实情况。

组成三人询价小组落实询价制度。规范采购回来的办公用品等入库、上账、领用等程序。执行政府采购有关制度,办理政府采购手续。办公用品购置报帐附原始采购部门领导人签字单。2014-2017年固定资产未记入固定资产账的2019年5月已补记固定资产。对于2014年-2017年学校采购用品未履行采购手续问题整改不彻底问题,以责成分管领导孙建同志对违规采供用品进行逐条梳理自查,其中2014年共计351626.1元,2015年共计125772.6元,2016年共计143102元,2017年共计44374.3元,合计664875元;对孙建同志提出通报批评并在党委会上作出深刻检查。

18、关于“党委主体责任落实不到位” 整改落实情况。

全面加强党的建设,不断提高党的建设质量。突出立德树人导向,坚持“三服务”理念,切实加强思想政治和意识形态工作。完善管理制度,坚持谁主管谁负责的原则,认真落实党委“两个责任”。加强理论学习,建立党委理论学习中心组学习制度,及时开展学习习近平新时代中国特色社会主义思想,用理论武装头脑,提高政治站位,增强“四个意识”和“四个自信”,做到“两个维护”,坚决落实党委领导下的校长负责制;严格用人制度,发扬民主议事制度,严格执行《临河一职“三重一大”事项议事规则》,进一步规范财经纪律;认真落实《临河一职领导干部个人重大事项报告、述职述廉、诫勉谈话制度》,规范和提高民主生活会质量,真正达到咬耳扯袖、红脸出汗的效果。制定《临河一职意识形态工作实施方案》《临河一职党委意识形态工作责任制任务清单》《临河一职意识形态风险点》,半年召开一次意识形态专题研讨会,半年向上级党组织汇报一次意识形态工作,进一步加强意识形态管理工作。制定《临河一职党建工作目标责任考核细则》,坚决做到党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核,层层传导压力。加强专业学校党支部党建工作,规范“三会一课”制度,认真落实支部书记讲党课工作。按照《临河一职党员“全链条”管理工作实施意见》严格党员队伍管理,在骨干教师队伍中积极发展新党员。根据《临河一职党风廉政建设党委主体责任、纪检监督责任制度》,经常深入基层摸底调查,坚决制止损害师生利益的现象发生,对在编教师校外有偿补课及“三乱”等乱象,发现一例处理一例,绝不姑息包庇,严肃监督执纪问责,真正使管党治党走向“严紧硬”。

19、关于“抓党风廉政建设工作不力”整改落实情况。

加强党风廉政建设的宣传教育力度,经常组织党员干部开展廉政教育学习活动,提高认识,统一思想,转变观念,改变作风,不断增强领导干部廉洁自律的自觉性。建立领导干部年度述职述廉报告制度。增强领导干部履行党风廉政建设责任制的责任意识,进一步加强学校党委和专业学校党支部的凝聚力和战斗力。注重规范校务公开工作,自觉接受广大师生的民主监督。对职工群众关注的热点同题,做到方案公开,过程公开,结果公开,自觉接受社会、师生及有关部门的监督和检查,维护学校良好的形象和声誉。坚持定期召开教职工代表大会,重大问题由教职工代表民主讨论决定,发挥教代会作用,特别在落实“三重一大”事项方面,规范流程,做好过程资料的保留,查漏补缺,不断完善档案管理。认真落实中央“八项规定”和自治区28项规定以及市委26项具体要求,抓好党风廉政建设,严格履行婚丧嫁娶申报手续;及时开展反“四风”和灭“四官”专题学习教育活动;将学校党风廉政建设工作不断推向深入。

20、关于“落实全面从严治党监督责任缺失” 整改落实情况。

加强队伍建设,提高纪检监察干部的政治站位和业务能力,积极履职尽责,向派驻教育局纪检组积极提出申请,成立纪检监察室,派专职人员,强化基层纪检监察工作。严肃党纪党规,对全体党员执行党章和党内法规、遵守党纪情况进行监督。认真贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》,牢固树立“四个意识”,严肃查处和纠正不遵守党规党纪的行为,严格执行违纪必究、执纪必严,使党的纪律真正成为不可触碰的高压线。加强对党的路线方针政策部署落实情况的监督检查,严肃查处和坚决纠正上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止行为。持之以恒开展贯彻执行中央八项规定精神情况的督查,坚决查处违反中央八项规定精神和发生在群众身边的“四风”问题。每年至少开展2次专项督查,做到全覆盖、无死角、零容忍。对在督查中发现的“四风”问题线索,要深挖细查、绝不放过。加强落实党风廉政建设责任制、履行主体责任情况的监督检查。制定实施党委主体责任、纪检监督责任清单,对照清单开展监督工作。对党委主体责任落实不到位,导致组织涣散、纪律松弛、“四风”问题突出、严格实施责任追究,既追究直接责任,又追究领导责任,既追究主体责任,又追究监督责任。有效运用“四种形态”积极开展廉政谈话提醒工作,对遵守政治纪律不严、不认真执行民主集中制、不认真履行职责、选人用人失察、不严格执行廉洁自律规定等党员领导干部及时进行诚勉谈话,积极配合派驻纪检组依规履职。

三、今后整改工作打算

虽然我校巡察整改工作已取得阶段性成效,但部分问题产生的思想根源还未完全消除,新的工作机制还需进一步巩固。下一步工作中,学校党委将进一步提高政治站位,全面加强学校党的领导,努力将巡察整改成果转化为加快学校发展的强大动力。

(一)继续强化整改落实

学校党委将坚持目标不变、力度不减,对巡察组整改工作紧抓不放。对于已基本完成的整改任务,适时组织“回头看”,巩固整改成果;对于政治建设、思想建设等需要长时间巩固整改的项目,紧盯不放,加强跟踪问效,确保取得实实在在的效果。继续抓好“三会一课”“值班加班补助发放”等专项整治,以专项整治为载体促进巡察反馈意见的整改落实。

(二)建立健全长效机制

针对市委巡察组指出的问题,坚持倒查制度缺陷,加强制度建设。对整改工作中已经建立的各项制度,坚决抓好执行实施,确保真正发挥作用。对需要建立的制度,抓紧制定完善,堵塞制度漏洞。对不科学、不健全的制度,进一步修订完善,加快建立起不想腐、不敢腐、不能腐的制度体系,防止问题反弹回潮。

(三)严格落实党委主体责任

坚持党要管党、从严治党,严格落实学校党委主体责任,进一步加强学校党的政治建设,加大党建在党支部和党员干部考核中的权重,切实做到领导认识到位、监督权力到位、教育管理到位、干部把关到位、执行纪律到位、检查问责到位,牢固树立抓党建就是抓发展的工作理念,推动党风政风行风持续好转。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:0478---8322788;电子邮箱nmglhyzbgs@126.com

巴彦淖尔市临河区第一职业中专委员会

2020年1月20日